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黨組織選舉工作問答(一)

時間:2023-09-27 09:54:18  來源:安陽經(jīng)濟(jì)開發(fā)集團(tuán)有限公司【 打印 】

黨組織選舉工作問答(一)

1.黨的臨時組織關(guān)系轉(zhuǎn)到外單位的黨員,能否被提名為代表候選人?

按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定的精神,因參加短期培訓(xùn)、學(xué)習(xí)或者參與完成某項臨時性任務(wù)等原因,按規(guī)定轉(zhuǎn)出臨時組織關(guān)系的黨員,由于黨的正式組織關(guān)系還在原工作單位,在原單位黨組織進(jìn)行選舉時,可以被提名為代表候選人。

鑒于出席黨代表大會的代表,要參與討論決定黨內(nèi)重要問題,選舉黨的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),所以,在提名和選舉黨代表大會代表時,既要充分考慮代表人選的政治素質(zhì)和代表性,也要考慮選出的代表能否按時參加黨代表大會。對于因前面所述幾種原因轉(zhuǎn)出臨時組織關(guān)系,確實不能按期回來參加黨代表大會的黨員,一般以不提名為代表候選人為好。

2.持臨時組織關(guān)系(黨員證明信)的黨員,在現(xiàn)所在單位能否被提名為代表候選人?

持臨時組織關(guān)系(黨員證明信)的黨員,因其正式組織關(guān)系尚在原工作單位,在現(xiàn)所在單位不享有選舉權(quán)和被選舉權(quán),所以不能被提名為代表候選人。

3.受誡勉談話或黨紀(jì)處分的黨員,能否被提名為代表、委員候選人?

各級黨組織要認(rèn)真貫徹全面從嚴(yán)治黨有關(guān)要求,具體分析、慎重對待、從嚴(yán)把握。受誡勉談話未滿6個月的黨員,能否被提名為代表、委員候選人,可根據(jù)不同情形予以掌握。受到警告、嚴(yán)重警告處分影響期未滿的,一般不能新提名為代表、委員候選人,繼續(xù)提名的也要根據(jù)不同情形從嚴(yán)掌握;受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上(含撤銷黨內(nèi)職務(wù))處分的,不能新提名、也不能繼續(xù)提名為代表、委員候選人。

對于歷史上曾經(jīng)受過警告、嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分,或者曾受過留黨察看處分,留黨察看期滿后已恢復(fù)了正式黨員權(quán)利的黨員,如果確已認(rèn)識并改正了所犯錯誤,在工作中作出成績,得到所在黨組織和大多數(shù)黨員的信任,具備代表、委員候選人條件的,可以被提名為候選人。

涉及到具體人選,可由地方和基層黨組織依照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和上述原則意見,根據(jù)代表、委員人選考察情況,綜合考慮其本人所負(fù)責(zé)任、一貫表現(xiàn)以及社會影響等因素研究決定。

受到組織處理或政務(wù)處分的黨員,參照上述原則意見辦理。

4.黨員有重大問題尚未審查清楚,能否被提名為代表候選人?

黨員因重大問題接受黨組織審查期間,不宜被提名為代表候選人。這是因為,選舉出席黨代表大會代表,是一件十分嚴(yán)肅的事情。代表候選人除必須具有黨章規(guī)定的選舉權(quán)和被選舉權(quán)以外,在政治立場、思想品德、工作成績等各方面應(yīng)當(dāng)是好的,為廣大黨員所信賴的。黨員涉嫌重大問題,在審查清楚以前,無法對其作出正確結(jié)論,故不宜被提名為代表候選人。

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